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“2010年兰州冬季大型人才招聘会”周末在中国兰州工程技术人才市场举行,招聘会首日即吸引兰州市各高校万余毕业生入场求职,达成意向性就业协议300余份。在本届大会上,用人单位吸引人才普遍打出“福利牌”,很多中低层次的职位薪酬待遇普遍很高,就连餐厅服务员也达到了月薪1300——1600元。司机岗位月薪6000元已很普遍。
记者在现场发现,在本届大会上,很多中低层次的职位薪酬待遇普遍很高,餐厅服务员月薪达到1300—1600元。司机岗位月薪6000元很普遍。兰州一家大型酒店负责招聘的工作人员告诉记者,以前招聘服务员只需要在报纸上登个招聘信息,或者在门口贴个招聘启事就可以,而现在用老方法招人太困难,只能提高待遇到招聘会上碰碰运气。
此外,记者发现,为吸引人才,很多用人单位也是大打“福利牌”,陕西一家合资企业开出的招聘条件甚至细化到:为员工办理三金,每年5-10天带薪休假,定期免费体检等等;也有企业明确将为租房员工和外地员工提供住房和路费补贴。北京一家公司不仅在招聘会现场用电脑视频介绍公司的规模和生产流程,还同时为求职者展示员工宿舍、食堂及设施齐全的文化娱乐场所。
记者在现场发现,在本届大会上,很多中低层次的职位薪酬待遇普遍很高,餐厅服务员月薪达到1300—1600元。司机岗位月薪6000元很普遍。兰州一家大型酒店负责招聘的工作人员告诉记者,以前招聘服务员只需要在报纸上登个招聘信息,或者在门口贴个招聘启事就可以,而现在用老方法招人太困难,只能提高待遇到招聘会上碰碰运气。
此外,记者发现,为吸引人才,很多用人单位也是大打“福利牌”,陕西一家合资企业开出的招聘条件甚至细化到:为员工办理三金,每年5-10天带薪休假,定期免费体检等等;也有企业明确将为租房员工和外地员工提供住房和路费补贴。北京一家公司不仅在招聘会现场用电脑视频介绍公司的规模和生产流程,还同时为求职者展示员工宿舍、食堂及设施齐全的文化娱乐场所。